6月28日，第六届丁香园中国医院发展大会（CHDC）在四川成都开幕，本次大会由中国管理科学学会、四川省医院协会指导，丁香园主办，四川大学华西医院协办。全国爱卫办副主任，国家卫生健康委健康中国行动领导小组办公室常务副主任、规划司司长毛群安进行了线上开幕致辞，中国管理科学学会副会长李凯城、四川省医院协会会长安劬、四川大学华西医院党委副书记申文武以及丁香园联合创始人、CEO张进等出席论坛并发表致辞。

近年来，国家大力推进区域医疗中心建设、全面推进紧密型县域医共体建设、降低药品耗材价格...... 随着公立医院改革与高质量发展进入深水区，进一步增强人民群众就医获得感、幸福感、安全感，成为各级医疗机构发展的关键指标和必然要求。

本次大会立意「让管理更有温度」，深度聚焦医疗热点、医院管理、发展模式、创新理念等行业前沿话题，设置主论坛、人才分论坛和品牌分论坛。同时，丁香园还携手四川大学华西医院设置华西论坛，旨在深度分享华西创新发展模式，向全国医院管理者提供学习交流的平台。

今年是丁香园中国医院发展大会自2017年举办以来第一次走出杭州。张进表示，丁香园与华西医院的携手开启了合作与发展新篇章。他指出，「让管理更有温度」是丁香园对「以专业技术为基、人文关怀为魂」的医疗行业高质量发展内涵的深刻理解和积极响应。未来，丁香园将持续为医疗健康行业提供开放、包容的交流平台，为医疗健康事业的发展注入新的活力和动力。

毛群安在致辞中指出，医院管理者需要具备更广阔的视野、更开放的思维、更创新的方法，以优化医院管理模式和医疗服务模式。丁香园和华西医院共同提供的平台，有利于进一步激发行业发展新理念、新策略，推动行业焕发活力。

申文武在致辞中代表四川大学华西医院向支持医疗健康事业发展的与会同仁表示热烈欢迎，并指出，当前我国医疗卫生事业正处于高质量发展的关键时期，华西医院始终坚持以创新引领发展，在科技攻关、人才强基、学科兴院、组织协同等方面已形成自身的创新基因。本次大会兼容行业多方视角，汇聚前沿理念，希望大会能够推动行业在交流互鉴中共谋发展，推动中国医院管理水平迈再上新台阶。

大咖齐聚 前沿视角洞察行业趋势

主论坛上，清华大学医院管理研究院副院长薛镭、四川大学华西医院党委副书记申文武、浙江大学医学院附属第一医院副院长魏国庆分别就医疗大健康行业的产业机遇和科技创新、加快学科高质量内涵发展、新时代公立医院管理模式、绩效国考与学科建设等话题作主旨演讲，引起现场热烈讨论。

新质生产力的发展为重塑医疗健康行业的生产方式、管理理念和发展模式提供了关键动力，也从范式革新的角度对行业提出了更高要求。如何应对新质生产力带来的变革压力，将其转化为创新动力？在「医疗大健康新质生产力的向「新」而行」尖峰对话上，来自高校、医院、研究院、企业等的多位行业意见领袖从多维视角出发，深度探讨在新质生产力的发展背景下行业如何应对变革带来的机遇与挑战，在观点的碰撞中为与会嘉宾带来了思想盛宴。专家们一致认为，保持开放心态、持续强化不同细分领域间的协同合作，才能够推动整个行业新质生产力的长效发展。

破解人才精益管理之道、探寻品牌创新发展密码

人才的精益管理是医院实现高质量发展的必施之策。大会人才论坛聚焦医院人力资源管理、人才评聘、人才培养等方面遇到的困境，分别从医疗人才竞争态势与前瞻布局、「工匠型」医师评聘模式实践等方面，为医院人才战略建言献策、明确方向。

加强品牌建设、推动品牌创新已经成为各级医疗机构在市场竞争条件下形成的普遍共识。医疗品牌品牌分论坛聚焦全媒体时代医疗品牌的多维创新与融合发展，围绕医疗品牌建设中的形式创新、内容创新、学科创新、生产创新，邀请爆款医疗健康传播案例带头人进行实战经验分享。技术的加持与实战经验的分享，为与会嘉宾们提供了创新思路和高价值参考。

2023年度医疗机构“最佳雇主”、“最佳品牌传播”双榜单发布

大会上，丁香园分别发布「2023医疗机构最佳雇主」和「2023最佳品牌传播医疗机构」榜单。

据了解，医疗机构「最佳雇主」评选已连续举办12届。榜单历时6个多月，由上万民医务工作者投票选出，基于丁香园六大模块雇主品牌评价模型及丁香人才平台大数据，最终在千余家参选医疗机构中评出六大奖项，共69家单位入围；「最佳品牌传播」医疗机构评选被誉为医院品牌风向标，旨在为全媒体时代下医疗机构的多元内容生产和渠道传播创新指引新方向，榜单涉及十大奖项，共217家单位入围。双榜单获奖情况可于28日晚在丁香园中国医院发展大会官网进行查看。

6月29日上午，华西专场论坛将在四川大学华西医院召开。届时将有华西医院领导亲临现场，围绕学科建设与人才培养、医院精细化管理与效能重塑、专病中心建设助推医疗服务模式创新、医学创新与科学转化布局等主题进行深度分享。